忠诚丨干净丨担当

『不负人民重托，无愧历史选择』

富春环保纪检监察室编

2025年7月

本期导读

一、廉语清风丨俭者心常富

二、广安观潮丨让“逃逸式辞职”虽“辞”难“逃”

三、方圆谈丨用好民主集中制这门必修课

四、本网评论丨推动把党政机关厉行节约反对浪费各项举措落实到位

五、查改治贯通发力

一、廉语清风丨俭者心常富

来源：中央纪委国家监委网站 发布时间： 2025-07-17 

“俭者心常富”语出五代谭峭《化书》，意为节俭的人内心常常感到富足。此句古训道出了外在节俭与内心富足之间的内在关联，也给今人以启迪，外持节俭，内求心富，方能行稳致远。

老子云：“知足者富。”世人常将富足与金钱财富等同视之，殊不知心之富足，方为真富。俭，也并非吝啬、寒酸之谓，而乃节制之道，是内心对物欲的主动克制、选择和超越，是一种生命智慧、修身境界和价值追求。司马光《训俭示康》言：“夫俭则寡欲，君子寡欲，则不役于物，可以直道而行；小人寡欲，则能谨身节用，远罪丰家。故曰：‘俭，德之共也。’”俭者，正因知足寡欲，不被物欲羁绊和牵累，故能专注于自我内心成长和内在精神探求，为学修德、爱民助人、专注事业、追求人生理想。当一个人精神世界富饶丰盈，内心自然也是充实、富足的。

回溯历史长河，无数古圣先贤以节俭为人生圭臬。颜回“一箪食，一瓢饮，在陋巷，人不堪其忧，回也不改其乐”，他始终好学不倦，内心充盈着对儒家大道的忠诚信仰、向世人传播儒家政治主张的坚定志向，这种“贫而乐道”的生命实践，映照出超越物质的精神丰盈。诸葛亮用生命践行“俭以养德”的箴言，临终时家产不过“桑八百株，薄田十五顷”，将全部心力投入到实现复兴汉室的理想之中，在大我之境中实现了生命的丰盈……他们追求节俭淡泊，用自己的实际行动诠释了心之富足的真正内涵。

在共产党人的字典里，崇俭戒奢不仅是一种生活态度，更是一种精神追求。一代代共产党人心怀对马克思主义的信仰、对共产主义的信念，节俭奋斗、忠贞不渝。井冈山时期，大家吃红米饭、南瓜汤和野菜，党的领导同志都是身着粗布，脚穿草鞋。延安时期，美国记者埃德加·斯诺曾这样描述当时的场景，“毛泽东住在简陋的窑洞里，穿的是打了补丁的衣服，吃的是小米饭和辣椒土豆丝；周恩来睡在土炕上；彭德怀穿的背心是用缴获敌人的降落伞做的”。新中国成立以来，焦裕禄、谷文昌、杨善洲等许多优秀党员干部秉持节俭之德，在为国分忧、造福于民、助人为善的奉献过程中实现自我价值和人生理想，书写着心灵富足的篇章。焦裕禄在兰考工作期间，生活极其简朴，衣服总是补了又补，办公桌破旧不堪却舍不得更换，一心只为兰考人民治好当地的风沙、洪涝和盐碱化问题。

心若知足，陋室亦如华屋；人若寡欲，粗茶淡饭亦有至味。新修订的《党政机关厉行节约反对浪费条例》提出：“引导干部职工增强节约意识、珍惜物力财力，积极培育和形成崇尚节约、厉行节约、反对浪费的机关文化。”党员干部要以俭养心，以俭兴业，将节俭的理念贯穿到工作和生活的方方面面，在节俭中坚守廉洁，在为民服务中充盈内心。（余足云）

二、广安观潮丨让“逃逸式辞职”虽“辞”难“逃”

来源：中央纪委国家监委网站  杨文佳  发布时间： 2025-07-23 

二十届中央纪委四次全会工作报告提出，要持续深化“逃逸式辞职”治理。纪检监察机关紧盯这一现象，聚焦重点人员、重点岗位、重点领域，丰富监督手段、扎紧制度篱笆、深化廉洁教育，推动查治结合、系统施治。

“中国进出口银行吉林省分行原党委委员、副行长郑鹏，‘逃逸式辞职’违规到贷款客户任职取酬”“中国银行贵州省分行原党委委员、副行长徐鸿周为逃避纪法惩处谋划离职，是‘逃逸式辞职’的典型”……近段时间，一批国企领域腐败案件被严肃查处，在相关通报中，“逃逸式辞职”引发关注。

“逃逸式辞职”是为了逃避处罚而选择主动离职的行为，有的干部离职前利用职权“埋线织网”，或为特定企业及个人输送利益，或提前铺就“旋转门”通道，待其身份转换后即进行利益收割；有的干部预感问题即将暴露而突击辞职，企图切断公职身份与违纪违法行为的关联，妄图“人走事消”……这些行为，表面上看是职业路径转换，实则是腐败形式的隐形变异、翻新升级，其本质是试图将公权力私有化、期权化，进而实现“权力套现”。然而事实证明，无论腐败手段如何翻新，无论在职还是离职，只要违纪违法，最终都会受到纪法惩处。

反腐没有“既往不咎”，离职更非“免责金牌”。2023年新修订的《中国共产党纪律处分条例》围绕进一步强化对党员、干部的全周期管理，完善了对离职或者退休党员、干部违规从业、利用原职权或者职务影响为亲友谋利行为的处分规定。《关于进一步规范党政领导干部在企业兼职（任职）问题的意见》规定，党政领导干部辞去公职或者退（离）休后三年内，不得到本人原任职务管辖的地区和业务范围内的企业兼职（任职），也不得从事与原任职务管辖业务相关的营利性活动……针对“逃逸式辞职”的党内法规和规范性文件、法律法规等逐步健全完善，大大压缩“逃逸式辞职”的空间。

“逃逸式辞职”背后隐藏的腐败行为由于潜伏周期较长、权力变现跨度久，使得在发现、查处上存在一定难度。防范问题干部以辞职、离职为“隐身术”逃避监管和惩处，要从多个方面着力。比如，着重抓好审批、资金、项目、人事等关键领域，明确职权清单、权力边界和运行流程，做好违规插手干预重大事项记录，及时发现“逃逸”苗头、防止“提前筑巢”；严把离退关口、加强离任审计，深化纪检监察监督和审计监督贯通协同，不能让问题干部“说走就走，想走就走”；注重事后管理，进一步细化相关规定，对干部离职后的就业范围、就业时间等划定红线，堵住投机漏洞，建立领导干部全周期管理档案，对其离任从业情况展开跟踪监督评估，斩断腐败变现之路。

天网恢恢，疏而不漏。当前，多地探索健全清晰透明可追溯的制度机制，系统性治理“逃逸式辞职”：湖北省荆门市明确要求离职人员所在单位党组织初审其是否符合辞职条件及从业限制规定，并由组织部门协同纪检监察、保密等单位复审，让“带病离职”者难过关；重庆市纪检监察机关利用大数据赋能监督，协同巡视巡察、审计等监督力量，加大发现、识别和查处“逃逸式辞职”力度……覆盖“在职—离职—退休”全周期的监督网络加速织就，权力运行的每一环节都被置于阳光之下，“逃逸式辞职”的伎俩必将无处遁形、无法得逞。

三、方圆谈丨用好民主集中制这门必修课

来源：中央纪委国家监委网站  发布时间： 2025-07-03  

中央纪委国家监委驻中国电信纪检监察组、湖北省纪委监委近日通报，中国电信四川公司原党委书记、总经理郑成渝违背组织原则搞“一言堂”，滥用职权，造成企业严重损失，最终被开除党籍和公职。民主集中制是党的根本组织原则，是党内政治生活正常开展的重要制度保障。从通报的案例看，有个别党员领导干部私欲膨胀，把单位当自己家，把权力当私人工具，必须引起警惕。

细究这些干部专横跋扈的“权力病”是如何养成的，不难发现，有的是权力观“长歪了”，没明白权力是人民给的、该为人民办事，反倒把公权当成了显摆威风、捞取好处的工具；有的是本事不够“心虚”，怕在大家讨论时露怯、出丑，就用“独断专行”这块布，把自己能力不足的短板遮起来；还有的是监督成了“稻草人”，单位里没人敢管、没人能管，制度空转，对“一言堂”行为束手无策，无形中给歪风邪气开了“绿灯”。

用好民主集中制是党员领导干部的必修课。民主集中制，是马克思主义建党学说的重要内容。它并非民主与集中的简单叠加，而是民主基础上的集中和集中指导下的民主的辩证统一。民主，是正确集中的前提和基础，它要求在决策前和决策中，充分发扬党内民主，深入调查研究，广泛听取意见，畅所欲言、集思广益，确保决策的科学性、民主性。集中，是民主的必然要求和归宿，它要求在民主讨论的基础上，形成统一意志、作出科学决策，并确保决策得到迅速有效的贯彻执行，维护党的团结统一和行动一致。二者相互依存、相互促进，缺一不可，共同构成了一个有机整体。

要做“领头雁”，莫做“害群马”。“一言堂”大搞封建家长制作风，将个人意志凌驾于集体智慧之上，与党的优良传统背道而驰。破坏民主集中制，使党内民主流于形式，班子会议沦为“个人讲坛”，批评和自我批评变成“走过场”；架空集体决策，将“三重一大”制度束之高阁，在用人、决策、花钱上独断专行，导致重大失误；滥用公权力，处心积虑规避监督，突破制度红线，践踏廉洁底线，最终站到群众对立面。说到底，“一言堂”就是用个人威风损害集体利益，是权力健康运行的“腐蚀剂”。

新征程上，面临各种挑战，党员领导干部必须对自己要求更严、标准更高，严于律己、严负其责、严管所辖，要牢固树立正确权力观，带头落实民主集中制，自觉做到为民用权、依法用权、秉公用权、廉洁用权，做到自身廉、自身正、自身硬。同时，也要把讲不讲民主、听不听意见、决策是否科学，作为考评干部的硬杠杠，让同事、下属、服务对象都能当“考官”，意见能顺畅反映上来。（李宇宙）

四、本网评论丨推动把党政机关厉行节约反对浪费各项举措落实到位

来源：中央纪委国家监委网站  发布时间： 2025-07-14  

在深入贯彻中央八项规定精神学习教育持续走深走实之际，中共中央、国务院印发修订后的《党政机关厉行节约反对浪费条例》，对党政机关经费管理、国内差旅、因公临时出国（境）、公务接待、公务用车、会议活动、办公用房、资源节约等与时俱进作了完善，进一步拧紧党政机关带头过紧日子的制度螺栓，这是深入贯彻中央八项规定精神、持续深化纠治“四风”的一项重大举措。

新时代以来，习近平总书记就厉行节约、反对浪费发表一系列重要论述，旗帜鲜明指出“不论我们国家发展到什么水平，不论人民生活改善到什么地步，艰苦奋斗、勤俭节约的思想永远不能丢”，强调“坚持勤俭办一切事业，坚决反对讲排场比阔气，坚决抵制享乐主义和奢靡之风”。从十八届开局之初制定中央八项规定、印发《党政机关厉行节约反对浪费条例》，到出台《中华人民共和国反食品浪费法》、发布《粮食节约行动方案》，实施一系列政策举措，有效遏制了“舌尖上的浪费”、“会所里的歪风”等现象，推动全党全社会形成浪费可耻、节约为荣的良好风尚。

时隔12年党中央再次修订《条例》，向全党释放了传承节俭朴素传家宝，对奢侈浪费行为一抓到底、决不放松的强烈信号。要深刻领会精神实质，既从政治高度看，深刻认识到作风建设关系党的形象、关系人心向背、关系党和国家事业成败，又从历史长河看，深刻认识到“成由勤俭败由奢”，革命战争年代我们党正是用“延安作风”打败了“西安作风”，现在我国虽然已经成为世界第二大经济体，但党政机关过紧日子任何时候都要坚持，不断增强贯彻落实的政治自觉、思想自觉和行动自觉。

《条例》明确规定了纪检监察机关在监督查处、线索受理、警示教育等方面责任，必须强化监督执纪问责，推动过紧日子成为党政机关常态。要压紧压实责任。履行好监督责任，督促各级党组织严格落实主体责任，对各项经费支出、资源资金使用等加强审批、监管，发现苗头性、倾向性问题及时提醒纠正，尽可能减少问题发生。要从严执纪问责。聚焦《条例》明确规定的33个“严禁”，严查各类铺张浪费行为，真正让铁规发力、禁令生威。坚决纠治各种形式的“政绩冲动症”，对领导干部政绩观错位，重大决策失误特别是搞“形象工程”、“政绩工程”造成严重浪费的，严肃追究责任。要强化促改促治。对铺张浪费典型案例通报曝光，发挥警示教育作用，督促案发单位深入剖析问题根源，补齐制度短板，严格制度执行，确保常态长效治理。

纪检监察机关在贯彻落实《条例》上具有风向标作用，要带头厉行节约反对浪费，扎实推进节约型机关建设。结合正在开展的学习教育，对照《条例》规定，逐项检视存在问题和差距不足，抓好整改整治。围绕日常运转厉行节约，严控“三公”经费和一般性支出，从节约粮食、节水、节电、节气等点滴做起，从细节入手，多措并举节能降耗。强化建章立制，健全完善相关制度规定并严格执行到位。建强用好各类信息化系统，以科技手段赋能降本增效。

厉行节约、反对浪费，人人有责。纪检监察系统各级领导干部要带好头，以身作则，将节约要求融入日常管理和决策之中，营造“人人讲节约、处处见行动”的良好氛围。全系统广大干部职工都要从自己做起，从小事小节做起，使勤俭节约成为日用而不觉的行为习惯。

五、查改治贯通发力

来源：中国纪检监察报  本报记者喻大伟  发布时间： 2025-07-24 

　党的领导机关和领导干部特别是主要领导干部是党内监督的重点对象，纪检监察机关贯彻落实二十届中央纪委四次全会部署，充分认识加强对“一把手”和领导班子监督的重要性紧迫性，坚持查改治贯通，以案件查办为突破口，深化警示教育，推动以案促改促治，让“一把手”和领导班子时刻感受到用权受监督。

近日，河南省纪委监委公开通报周口市副市长、市公安局局长张元明涉嫌严重违纪违法接受审查调查的消息。

办案是最有力的监督。河南省纪委监委加大对各级“一把手”和领导班子成员违纪违法问题查处力度，聚焦政治问题和经济问题交织的腐败案件，严惩以商养官、以官护商、官商一体等问题，切实维护纪律的刚性。江西省南昌市纪委监委紧盯权力集中、资金密集、资源富集领域“一把手”履职用权、落实管党治党责任等情况，综合运用“室组地”联动、大数据赋能等方式，对发现的“一把手”和领导班子违纪违法问题线索优先处置、快查快办。今年以来，该市纪委监委先后查处青山湖区委原常委、政法委原书记胡某某，南昌旅游集团有限公司原党委书记、董事长李某等多名“一把手”违纪违法案件。

在以严格的执纪执法增强制度刚性的同时，纪检监察机关注重做好案件查办的“后半篇文章”，针对案件中暴露出的制度漏洞和监管薄弱环节，坚持标本兼治、综合治理。

近年来，中央纪委国家监委驻国家电网有限公司纪检监察组接连查处的多起“一把手”和领导班子严重违纪违法案件均涉及插手干预招标采购事项。驻国家电网纪检监察组深化以案促改促治，常态化开展招标采购领域监督检查，重点深挖细查“打招呼”等6类廉洁风险隐患，将监督范围延伸至招标采购评审、电商物资选购、产品质量检测等供应链全环节。广东省广州市纪委监委严肃查处市住房和城乡建设局原党组书记、局长王宏伟，市重点公共建设项目管理中心原党组书记、主任苏彦鸿等多名工程建设领域“一把手”。该市纪委监委紧盯“一把手”和领导班子这个“关键少数”，协助市委、市政府开展工程招投标领域制度改革调研，督促主要负责人落实好第一责任人责任，推动健全集体决策、责任追究等一系列制度机制，以责任落实为支点撬动改革落地。

围绕做好“一把手”和领导班子等重点群体警示教育，贵州省每年召开全省警示教育会，重点面向省市两级各部门“一把手”，通过组织观看警示教育片、通报典型案例等方式，深入开展以案说德、以案说纪、以案说法、以案说责。该省纪委监委聚焦典型案件深刻剖析，分别围绕新任职省管干部、处级干部，有针对性摄制警示教育片，编印严重违纪违法省管干部警示录、忏悔书。每年更新省反腐倡廉警示教育基地，及时展出新近查处的违纪违法典型案件，供相关单位组织领导干部集中接受警示教育。云南省纪检监察机关深挖身边典型案例，运用召开警示教育大会、拍摄警示教育专题片等手段，深入剖析“一把手”和领导班子违纪违法典型的心路历程及堕落轨迹。保山市纪委监委将查处的本地“一把手”典型案例资源转化为警示教育资源，拍摄制作警示教育片，针对不同行业领域“一把手”强化警示教育。

今年4月，广西壮族自治区纪委监委相关负责同志与百色市委书记进行个别谈话，面对面压实党委的主体责任、“一把手”第一责任人责任，指出其作为“一把手”，要深刻汲取百色市人大常委会原党组成员、副主任石永超案，百色市政协原党组成员、副主席伍奕蓉案暴露出的家风不正、祸及家庭的教训，躬身自省，举一反三。

结合近年来全区查处的“一把手”违纪违法案件，广西壮族自治区纪委监委注重剖析查办案件和问题线索背后隐藏的家风问题，把家风建设作为党员干部作风建设的重要内容抓紧抓实，探索在领导干部任前集体廉政谈话中邀请家属参与，推动建立“一把手”对同级领导班子成员和下级“一把手”入户廉政家访工作制度，督促领导干部注重家庭家教家风建设，涵养新时代优良家风。